廣東開放大學（廣東理工職業學院）2022年招聘啟事
廣東開放大學（廣東理工職業學院）2022-05-11
廣東開放大學（廣東理工職業學院）實行“一套班子、兩塊牌子”的管理體制。廣東開放大學是廣東省人民政府舉辦、省教育廳直屬，以現代信息技術為支撐，面向社會全體成員開展遠程開放教育并具有學士學位授予權的新型高等學校。廣東理工職業學院是省教育廳直屬、以工科為主的公辦高等職業院校。根據學校發展和辦學需要，現誠聘人事代理人員11-12名、聘用人員2名和年薪制人員2名。
一、應聘基本條件
1.具有良好的政治素質和道德品行，具有正常履行職責的身體條件、心理素質和符合崗位要求的工作能力；
2.工作積極主動，責任心強，具有較強溝通能力與執行力。
二、招聘崗位及具體要求
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部門 |
招聘崗位 |
招聘人數 |
招聘人員類型 |
學歷學位 |
職稱級別 |
專業 |
其他條件 |
工作 |
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組織部 |
科員 |
1 |
人事代理人員 |
研究生碩士 |
不限 |
馬克思主義理論、政治學、哲學、中國語言文學等相關專業 |
中共黨員，年齡28周歲以下，政治素質好，品行端正，有良好的文字材料、口頭表達、溝通協調及改革創新能力，保密意識和服務意識強。 |
廣州、中山校區 |
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中山管委會（保衛處） |
中山校區安保崗 |
1 |
人事代理人員 |
研究生碩士 |
不限 |
不限 |
年齡30周歲以下；工作勤懇，責任心強，肯鉆研業務，具有一定的組織協調能力和文字寫作能力，熱愛校園安保管理工作，崗位性質適合男性報考。 |
中山 |
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招標采購管理辦公室 |
采購管理崗 |
1 |
人事代理人員 |
研究生碩士 |
不限 |
法學、計算機相關專業 |
中共黨員；年齡30周歲以下；有招標采購工作經驗優先；崗位性質適合男性報考。 |
廣州、中山校區 |
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后勤基建處 |
基建工程人員 |
1 |
年薪制人員 |
本科及以上學歷 |
具有建筑工程類中級職稱及以上 |
建筑工程類或相關專業 |
年齡50周歲以下，具有5年以上工程管理經驗，具有建造師、造價師、監理工程師資格優先 |
廣州校區 |
|
基建工程人員 |
1 |
年薪制人員 |
本科及以上學歷 |
具有建筑工程類中級職稱及以上 |
建筑工程類或相關專業 |
年齡60周歲以下，具有10年以上工程管理經驗，具有建造師、造價師、監理工程師資格優先 |
中山校區 |
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總務二科工作人員 |
1 |
聘用人員 |
本科學士 |
不限 |
不限 |
年齡30周歲以下，身體健康，工作責任心強，樂于奉獻，家住中山市，崗位性質適合男性報考。 |
中山校區 |
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機器人學院 |
工業機器人專業教師 |
2 |
人事代理人員 |
研究生碩士 |
不限 |
機械工程、自動化、電子信息相關專業 |
年齡35周歲以下，具有行業企業工作經驗者優先。 |
中山校區 |
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經濟管理學院 |
電子商務（農村電商）專業教師 |
1-2 |
人事代理人員 |
研究生碩士 |
不限 |
管理學 |
年齡30周歲以下，具有行業企業工作經驗者優先。 |
廣州、中山校區 |
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法律與行政學院（健康產業學院） |
家政專業教師 |
2 |
人事代理人員 |
研究生碩士 |
不限 |
護理專業 |
年齡30周歲以下，具有行業企業工作經驗者優先。 |
廣州、中山校區 |
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文化傳播與設計學院 |
幼護專業教師 |
1 |
人事代理人員 |
研究生碩士 |
具備教育部幼兒照護職業技能等級證書（中級） |
學前教育專業 |
年齡30周歲以下；具有行業企業工作經驗者優先。 |
中山校區 |
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教學質量管理中心 |
教學質量監控與評價崗 |
1 |
人事代理人員 |
研究生碩士 |
不限 |
專業不限 |
年齡30周歲以下；有較高的政治思想覺悟，有全局觀，有較好的文字組織能力和協調溝通能力。 |
廣州、中山校區 |
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學分銀行管理中心 |
標準部工作人員 |
1 |
聘用人員 |
本科學士 |
不限 |
廣播電視學、教育學等相關專業 |
年齡30周歲以下；工作積極主動，有較強的寫作、學習和溝通協調能力。 |
廣州校區 |
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圖書館 |
采編崗 |
1 |
人事代理人員 |
研究生碩士 |
不限 |
計算機及圖書情報相關專業 |
年齡30周歲以下；具有較高的信息素養水平。 |
中山校區 |
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實訓中心（校企合作辦公室） |
教學儀器設備管理崗 |
1 |
人事代理人員 |
碩士 |
中級職稱及以上 |
計算機、電子工程及機械及土木工程等相關專業 |
年齡35周歲以下，“雙師素質”者優先，崗位性質適合男性。 |
中山校區 |
三、薪酬待遇
人事代理人員按規定簽訂勞動合同，聘用期間按照學校有關規定享受工資、"五險一金"等福利待遇。符合廣東省人才市場接收條件的人員，檔案托管在廣東省人才市場。試用期為三個月，試用期考核不合格的，取消聘用資格。
聘用人員首聘三年，按學校聘用人員有關規定享受工資、“五險一金”等福利待遇。試用期為一個月，試用期考核不合格的，取消聘用資格。
年薪制人員首聘三年，按學校有關規定享受工資、“五險一金”，不享受其他福利待遇。試用期為一個月，試用期考核不合格的，取消聘用資格。待遇參考市場價面議，具體可電話咨詢。
四、招聘程序和辦法
（一）信息發布
在廣東開放大學（廣東理工職業學院）校園網主頁“人才招聘”專欄及人才招聘平臺上發布招聘信息。
（二）報名時間：
（三）報名方式：登陸廣東開放大學（廣東理工職業學院）人才招聘平臺（http://zp.ougd.cn）注冊報名。
報名時需要在平臺上傳提交以下材料：
1.個人簡歷；
2.身份證；
3.學歷、學位證（留學回國人員提供學歷認證）；
4.職稱、職業資格證書；
5.獲獎證書；
6.其他有關證書或材料。
（四）資格審查
根據實際報名人數，由學校人事處及用人部門對應聘人員進行資格審查。通過資格審查，確定符合崗位條件的人員攜帶上述證明材料的原件進行資格復審，資格復審的時間、地點將另行通知。
（五）考試
考試由學校組織進行，具體時間、地點、形式視疫情防控情況另行通知?？忌鷳{有效證件按規定的時間到指定地點報到。未按時報到或中途擅離考場視為放棄考試。
根據崗位應聘具體情況，原則上按不少于1:3的比例組織考試。
（六）學校會議確定擬聘初步人選
根據考試綜合成績排名，根據相關制度提交上會確定擬聘初步人選。
（七）體檢
通過學校會議審核的考生參加體檢，體檢費用由學校統一支付。
（八）公示
經體檢合格者確定為擬聘用人員，擬聘人員名單在廣東開放大學（廣東理工職業學院）校園網主頁“人才招聘”專欄上予以公示（公示期為7個工作日）。
（九）辦理聘用手續
擬聘用人員名單經公示無異議的，由學校人事處按有關規定辦理聘用手續。聘用人員在規定報到時間內報到，過期未報到的則按考生棄權處理。
五、有關問題的說明
（一）應聘者報名時提供的有關材料必須真實、準確。提供虛假材料者，一經查實，一律取消考試資格和成績，已簽的勞動合同無效。必要時追究個人法律和經濟責任。
（二）本公告由廣東開放大學（廣東理工職業學院）人事處負責解釋，招聘工作由廣東開放大學（廣東理工職業學院）紀檢監察室負責監督。招聘工作的有關事宜及通知，請瀏覽廣東開放大學（廣東理工職業學院）人才招聘網（網址：http://zp.ougd.cn）。
六、聯系方式
咨詢電話（工作日8:30-11:30,15:00-16:30）
招聘工作咨詢電話：（020）83592810（人事處）； （來電時請說明是在高校人才網看到的信息。）
招聘工作監督電話：（020）83573870（紀檢監察室）。
廣東開放大學（廣東理工職業學院）
廣東開放大學（廣東理工職業學院） 高職高專院?！? 公立（國有）· 10000人以上
重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。
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